Septeni Holdings Co., Ltd. · TSE:4293
Septeni — Q1 2026 Earnings Presentation
47 slides from Septeni's earnings presentation, May 13, 2026
Slide 1: 2026年12月期 第1四半期 決算説明資料
2026年12月期 第1四半期 決算説明資料 2026年5月13日 証券コード 4293 株式会社セプテーニ・ホールディングス
Slide 2: INDEX
INDEX 01 四半期連結決算概要 02 マーケティング・コミュニケーション事業 03 ダイレクトビジネス事業 04 データ・ソリューション事業 05 株主還元施策について 06 業績予想の修正および進捗状況 07 補足資料 ファクトシートのダウンロードはこちら（xlsx形式） 1
Slide 3: エグゼクティブサマリ
エグゼクティブサマリ 2026年12月期 第1四半期決算 エグゼクティブサマリ FY2026/1Q 実績 マーケティング・コミュニケーション事業を中心に 収益 既存顧客との取引拡大の加速や新規顧客の獲得により、前期比+11.6%の増収 Non-GAAP 営業利益 筋肉質な事業基盤の構築が進み、前期比+51.3%の大幅増益 親会社所有者 帰属当期利益 増収増益に加え、持分法投資利益等も好調に推移し、前期比+74.1%の大幅増益 通期業績予想の修正 • 1Qの好調な実績を踏まえ、通期業績予想を上方修正 中期経営計画のFY2027目標数値であるNon-GAAP営業利益54億円について1年前倒しでの達
Slide 4: 2026年12月期 通期業績予想の修正（連結）
2026/12期 通期業績予想 2026年12月期 通期業績予想の修正（連結） 1Q実績における既存顧客拡大、新規顧客獲得の寄与による増収と、これまで進めてきた 構造改革の成果としての生産性向上などの好調さや足元の状況を踏まえ、通期業績予想を上方修正 中期経営計画のFY2027目標数値であるNon-GAAP営業利益54億円について1年前倒しでの達成を見込む 2025年12月期 2026年12月期 2026年12月期 予想成長率 （単位：百万円） 増加率 実績 前回発表予想 今回発表予想 （前期比） 収 益 30,309 32,420 33,300 +2.7% +9.9% Non-GAAP営業利
Slide 5: 四半期連結決算概要
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Slide 6: FY2026/1Q（1-3月）決算ハイライト
四半期連結決算概要 FY2026/1Q（1-3月）決算ハイライト 売上高、収益、Non-GAAP営業利益のいずれも四半期業績での過去最高を更新 さらに持分法投資利益等も貢献し、親会社の所有者に帰属する四半期利益は+74.1%の大幅増益 修正後業績予想に対しても収益はオンライン、 Non-GAAP営業利益、親会社の所有者に帰属する四半期利益は好調な進捗 対修正後 金額 前年同期比 業績予想進捗 収 益 9,155百万円 +11.6% 27.5% Non-GAAP営業利益 2,377百万円 +51.3% 44.0% 親会社の所有者に帰属する四半期利益 2,654百万円 +74.1% 50.5% 1
Slide 7: FY2026/1Q 決算ハイライト（セグメント別）
四半期連結決算概要 FY2026/1Q（1-3月）決算ハイライト（セグメント別） マーケティング・ コミュニケーション事業 既存顧客の拡大、新規顧客の獲得が進み増収増益 ダイレクトビジネス事業 既存顧客の拡大により増収、大幅増益 データ・ソリューション事業 一部採用を再開しつつ人員適正化によりNon-GAAP営業利益は二桁増益 対修正後 （単位：百万円） 2025年12月期 1Q 2026年12月期 1Q 前年同期比 業績予想進捗 収 益 6,107 6,945 +13.7% 28.9% マーケティング・ コミュニケーション Non-GAAP営業利益 2,044 2,603 +27.3% 37
Slide 8: FY2026/1Q（1-3月）連結P/L
四半期連結決算概要 FY2026/1Q（1-3月）連結P/L 売上高、収益の二桁増収に加え、Non-GAAP営業利益は前期比+51.3%の大幅増益 持分法投資利益等も好調な着地となり、親会社の所有者に帰属する四半期利益も 前期比+74.1%の大幅増益 2026年 12月期 1Q 2025年12月期 1Q （単位：百万円） 金額 対売上高比率 対収益比率 前年同期比 金額 対売上高比率 対収益比率 収 益 9,155 19.3% 100.0% +11.6% 8,206 19.6% 100.0% 売上総利益 7,184 15.1% 78.5% +12.9% 6,364 15.2% 77.6% 販売
Slide 9: 連結業績四半期推移
四半期連結決算概要 連結業績四半期推移 すべての事業が増収増益となり、連結のNon-GAAP営業利益率は前期比+6.8Ptと大きく改善 マーケティング・コミュニケーション事業 ダイレクトビジネス事業 データ・ソリューション事業 調整額（全社費用等）（単位：百万円） 9,155 営業利益率（対収益） 26.0% 770 8,206 8,020 7,292 7,397 741 773 1,729 6,898 7,001 7,081 787 19.1% 777 17.5% 6,697 1,555 811 745 832 1,704 19.4% 799 1,181 1,523 12.8% 1,614
Slide 10: 連結 税引前当期利益 四半期推移
四半期連結決算概要 連結 税引前当期利益 四半期推移（非継続事業組替え後） 持分法適用関連会社のコミスマ㈱における第三者割当増資実施の影響で持分変動利益を計上、 電通デジタルを中心とした持分法投資利益は堅調に推移 四半期推移 持分法投資損益・通期推移 1Q 2Q 3Q 4Q 合計 IFRS営業利益 金融収益 金融費用 （単位：百万円） 1,693 持分法投資利益 税引前当期利益 （単位：百万円） 1,603 3,628 926 644 1,207 688 142 2,067 495 641 926 282 541 1,358 144 235 54 251 196 157 313 155 874
Slide 11: 電通グループとの業務提携の進捗
四半期連結決算概要 電通グループとの業務提携の進捗 引き続き統合提案のニーズが高く、協業売上全体としては前期比+40.5%と大きく拡大 セプテーニ商流 電通商流 電通協業売上高 （単位：百万円） 17,268 13,268 12,292 9,527 8,690 8,916 8,859 7,473 7,751 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q FY2024 FY2025 FY2026 10 ＊FY2025/1Qにおける電通協業売上高を遡及修正
Slide 12: 連結従業員数推移
四半期連結決算概要 連結従業員数推移 生産性の向上により組織の筋肉質化が進む データ・ソリューション事業にてエンジニア中心に採用を再開、 グループ全体としても業績と組織状況を注視しながら中途採用を徐々に再開予定 マーケティング・コミュニケーション事業 ダイレクトビジネス事業 データ・ソリューション事業 その他事業（HRテクノロジー、新規事業開発） 持株会社（単位：名） 2,126 2,096 2,065 2,011 2,049 2,032 1,994 106 28 103 29 101 19 1,941 1,900 96 101 18 97 98 28 18 21 105 17 343 347
Slide 13: マーケティング・コミュニケーション事業
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Slide 14: マーケティング・コミュニケーション事業 業績概況
セグメント別概況 マーケティング・コミュニケーション事業 業績概況 既存顧客の拡大や新規顧客の獲得に加え、季節性の強さもあり、 売上高・収益ともに前期比+14%の増収、Non-GAAP営業利益は前期比+27%の増益 2026年 12月期 1Q 2025年 12月期 1Q （単位：百万円） 金額 対売上高比率 対収益比率 前年同期比 金額 対売上高比率 対収益比率 収 益 6,945 16.7% 100.0% +13.7% 6,107 16.8% 100.0% 売上総利益 5,815 14.0% 83.7% +13.3% 5,134 14.1% 84.1% 販売管理費 3,213 7.7% 46
Slide 15: マーケティング・コミュニケーション事業 四半期業績推移
セグメント別概況 マーケティング・コミュニケーション事業 四半期業績推移 顧客単価の上昇とともに従業員一人当たりの生産性も改善し、 Non-GAAP営業利益率は前期比+4.0Pt上昇 収益 Non-GAAP営業利益（単位：百万円） 営業利益率（対収益） 37.5% 33.5% 29.6% 29.9% 27.0% 18.7% 20.5% 6,945 18.7% 6,107 5,426 5,731 5,271 4,730 4,844 4,796 15.3% 4,916 2,603 2,044 1,607 1,422 1,711 883 904 735 1,007 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q
Slide 16: マーケティング・コミュニケーション事業 トピックス
セグメント別概況 マーケティング・コミュニケーション事業 トピックス AIとクリエイティブの融合を推進する新会社「AIクリエイションラボ」を設立、 認知領域での高品質なクリエイティブ制作を中価格帯で提供 デジタルマーケティング支援事業 ダイレクトマーケティング支援事業 ブランド広告における伝統的なクリエイティブ知見と最先端の生成AI実装力を高度に併せ持つ ハイブリッド人材「AI対応型クリエイティブディレクター」を組織化 独自プロダクトを活用し、本来は多くのコストと工数を必要とする TVCMやコネクテッドTVなどの認知領域クリエイティブを 高品質なまま、より速く、より多く、中価格帯で提供 15
Slide 17: ダイレクトビジネス事業
03 ダイレクトビジネス事業
Slide 18: ダイレクトビジネス事業 業績概況
セグメント別概況 ダイレクトビジネス事業 業績概況 既存顧客の拡大により売上高は前期比で+17.5%、収益は前期比+11.2%の成長、 人件費を中心に販管費が減少し、Non-GAAP営業利益は+72.1%と大幅増益 2026年 12月期 1Q 2025年 12月期 1Q （単位：百万円） 金額 対売上高比率 対収益比率 前年同期比 金額 対売上高比率 対収益比率 収 益 1,729 28.4% 100.0% +11.2% 1,555 30.0% 100.0% 売上総利益 1,026 16.8% 59.3% +15.7% 887 17.1% 57.0% 販売管理費 568 9.3% 32.9%
Slide 19: ダイレクトビジネス事業 四半期業績推移
セグメント別概況 ダイレクトビジネス事業 四半期業績推移 収益の順調な拡大に加えて、生産性改善が継続しNon-GAAP営業利益率は前期比+9.7Ptの改善 収益 Non-GAAP営業利益（単位：百万円） 営業利益率（対収益） 27.3% 24.4% 21.7% 24.0% 22.8% 18.8% 20.6% 17.4% 17.6% 1,704 1,729 1,555 1,614 1,566 1,523 1,311 1,181 1,160 410 471 288 286 333 358 251 228 274 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 18 FY2024 FY2025
Slide 20: データ・ソリューション事業
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Slide 21: データ・ソリューション事業 業績概況
セグメント別概況 データ・ソリューション事業 業績概況 社内エンジニアによる開発案件に加え、AI研修案件等も拡大し増収、 前期から進めてきた海外拠点の人員数適正化により+61.6%の大幅増益 2026年 12月期 1Q 2025年 12月期 1Q （単位：百万円） 金額 比率 前年同期比 金額 比率 収 益 770 100.0% +4.0% 741 100.0% 売上総利益 474 61.6% +5.7% 449 60.6% 販売管理費 334 43.4% -7.7% 362 48.9% Non-GAAP営業利益 141 18.2% +61.6% 87 11.7% 【参考】売上高 770 10
Slide 22: データ・ソリューション事業 四半期業績推移
セグメント別概況 データ・ソリューション事業 四半期業績推移 海外拠点を中心とした人員数の適正化と稼働率の改善により、 Non-GAAP営業利益率は前期比+6.5Pt上昇 収益 Non-GAAP営業利益（単位：百万円） 営業利益率（対収益） 20.1% 17.5% 16.6% 18.2% 16.3% 15.6% 832 15.3% 777 787 811 773 770 799 12.4% 745 741 11.7% 136 136 123 163 128 141 99 87 114 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q FY2024 FY2025 FY2026 21
Slide 23: 株主還元施策について
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Slide 24: 期中の剰余金配当の実施
株主還元施策について 期中の剰余金配当の実施 株主への利益還元の機会を充実させるとともに、当社株式の投資魅力をより一層高めることを目的に、 期中の剰余金配当を実施 FY2026 1株当たり年間配当予想 1株当たり配当金推移 1株当たり期中配当金 1株当たり期末配当金 前回予想 今回予想 前期実績 子会社株式売却関連益分 1株当たり年間配当金（円） 配当性向 31.35 期中 9.00円 117.6% 1株当たり 106.9% 配当金 18.00円 期末 9.00円 18.00円 10.72 合計 18.00円 18.00 18.00 ＊期中の剰余金配当基準日：2026年6月30日 期末配当基準
Slide 25: 株主優待制度の導入
株主還元施策について 株主優待制度の導入 当社株式の投資魅力をより一層高め、多くの株主の皆さまに 当社株式を中長期的に保有いただくことを目的に、株主優待制度の導入を決定 適時開示前日である4月20日の終値（436円）を基準として算定した利回りは 優待利回りで1.26%、配当利回りで4.13%、総利回りとしては5.39% 制度概要 基準日 2026年12月末 進呈時期 定時株主総会のご案内とともに2027年3月頃、関連書類をご送付予定 対象となる株主様 1,000株以上保有されている株主様が対象 優待内容 対象株主様に一律で各種電子マネーに交換可能な優待ポイント※5,500円相当 ※詳細について
Slide 26: 株式関連スケジュール
株主還元施策について 株式関連スケジュール 今期の株式関連スケジュールとしては以下を予定 2026年 2027年 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 配当 6月末日 9月中旬ごろ 3月上旬ごろ 期中の剰余配当金の 12月末日 期中剰余金配当基準日 株主総会関連書類と併せて 期末配当基準日 関連書類の送付・支払開始 期末配当関連書類の送付・支払開始 優待 3月上旬ごろ 12月末日 株主総会関連書類と併せて 基準日 優待関連書類の送付 3月上旬ごろ 株主総会関連 株主総会 書類のご案内 関連 3月下旬ごろ 定時株主総会 25 ＊詳細は2026年4月21日開示の適
Slide 27: 業績予想の修正および進捗状況
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Slide 28: 2026年12月期 通期業績予想の修正（連結・再掲）
2026/12期 通期業績予想 2026年12月期 通期業績予想の修正（連結・再掲） 1Q実績における既存顧客拡大、新規顧客獲得の寄与による増収と、これまで進めてきた 構造改革の成果としての生産性向上などの好調さや足元の状況を踏まえ、通期業績予想を上方修正 中期経営計画のFY2027目標数値であるNon-GAAP営業利益54億円について1年前倒しでの達成を見込む 2025年12月期 2026年12月期 2026年12月期 予想成長率 （単位：百万円） 増加率 実績 前回発表予想 今回発表予想 （前期比） 収 益 30,309 32,420 33,300 +2.7% +9.9% Non-GAAP
Slide 29: 通期業績予想の修正（セグメント別）
2026/12期 通期業績予想 2026年12月期 通期業績予想の修正（セグメント別） マーケティング・コミュニケーション事業を中心に、すべての事業において増収増益を見込む 収 益 Non-GAAP営業利益 （単位：百万円） FY2025 FY2026 FY2026 増加率 前期比 FY2025 FY2026 FY2026 増加率 前期比 実績 前回発表予想 今回発表予想 実績 前回発表予想 今回発表予想 マーケティング・ コミュニケーション 21,550 23,200 24,000 +3.4% +11.4% 5,497 6,400 7,000 +9.4% +27.3% ダイレクトビジネス 6
Slide 30: 修正後業績予想に対する進捗状況（連結）
2026/12期 通期業績予想 修正後業績予想に対する進捗状況（連結） 修正後の業績予想に対しても、特に利益面での上振れ感はあるものの、現時点における下期見通し としては、世界情勢をはじめとしたマクロ環境の不透明感に起因する当社業績への直接的な影響は 見込まない一方で、広告市場全体への間接的な影響が生じる可能性を鑑み、保守的な前提を置く 引き続き、事業成長に加えて、筋肉質な事業基盤の構築による収益性、生産性の向上に努める （単位：百万円） 進捗率 収益 9,155 33,300 27.5% Non-GAAP 進捗率 2,377 5,400 営業利益 44.0% 親会社所有者 進捗率 2,654
Slide 31: 修正後業績予想に対する進捗状況（セグメント別）
2026/12期 通期業績予想 修正後業績予想に対する進捗状況（セグメント別） 修正後の業績予想に対しては、すべての事業において順調な進捗 マーケティング・ ダイレクトビジネス事業 データ・ソリューション事業 コミュニケーション事業 収益 6,945 24,000 収益 1,729 6,800 収益 770 3,600 進捗率 28.9% 進捗率 25.4% 進捗率 21.4% Non-GAAP Non-GAAP Non-GAAP 2,603 7,000 471 1,400 141 640 営業利益 営業利益 営業利益 進捗率 37.2% 進捗率 22.0% 進捗率 33.7% 30
Slide 32: 本日はありがとうございました
本日はありがとうございました お問い合わせ先 セプテーニ・ホールディングス CEOオフィス コーポレートコミュニケーション部 IR・SR課 www.septeni-holdings.co.jp E-mail： [email protected] このプレゼンテーション資料に記載された弊社の将来に関する意見や予測及び計画は、2026年 5 月 13 日現在の弊社の判断であり、その正確性を保証するものではありません 世界情勢の変動に関わるリスクやその他様々な不確定要因により、実際の業績が記載の予測と大きく異なる可能性があります
Slide 33: 補足資料
07 補足資料
Slide 34: 連結費用構成（IFRS）
Appendix 連結費用構成（IFRS） FY2024 FY2025 FY2026 （単位：百万円） QonQ YonY 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 2Q 3Q 4Q 1Q 売上原価合計 1,310 1,392 1,668 1,712 1,842 1,816 1,661 1,826 1,971 +7.9% +7.0% 人件費 422 443 430 472 447 454 450 461 460 -0.2% +2.9% 外注費 592 606 932 960 1,115 1,045 959 1,050 1,212 +15.4% +8.7% その他 296 343 305 280 280 3
Slide 35: 連結B/S
Appendix 連結B/S （単位：百万円） 2025年12月期 期末 2026年12月期 1Q末 増減 流動資産合計 45,547 51,373 +5,826 非流動資産合計 50,798 49,892 -906 資産合計 96,345 101,264 +4,920 流動負債合計 29,270 35,369 +6,099 非流動負債合計 491 362 -129 負債合計 29,761 35,730 +5,970 資本合計 66,584 65,534 -1,050 負債及び資本合計 96,345 101,264 +4,920 34
Slide 36: Appendix
J V—-FHSAR : SEPTENI SEPTENI »-ras0s PLUEREDL SAP HOMELESS oe o*e*e*e QYLAFIEFIETI ck OT, BHOPERENIEPSK PERS MHCLEHO HE, FLEMONTCHSE<S YY TM VENUVEND PYELTLF-Y ITE HRS TR az» DEC. PEELS. SELAC. URSAD' 35
Slide 37: サステナビリティ方針とマテリアリティ
Appendix サステナビリティ方針とマテリアリティ グループ理念からミッションとビジョンをサステナビリティ方針として採用 サステナビリティ方針 ・ ひとりひとりのアントレプレナーシップで世界を元気に 新しい時代をつくる人が育つ場となる ・ クリエイティビティとテクノロジーによって、なめらかな未来へつながるドアを広げる 複雑化した世の中を、デジタルの力で明るくシンプルに サステナビリティ活動の推進 新しい時代を クリエイティビティと 非連続成長を支える 気候変動への対応 つくる人の育成による テクノロジーによる 先進的なガバナンス 企業価値の向上 なめらかな社会の実現 体制の構築 36 ＊サ
Slide 38: サステナビリティの取組み
Appendix サステナビリティの取組み 持続可能な社会および当社のミッション・ビジョンの実現に向けて 特定した4つのマテリアリティに沿った活動を推進 マテリアリティ マテリアリティの小区分 主なKPI • 新しい時代をつくる人の • デジタルHRによる再現性のある人材育成 育成による企業価値の向上 • DEI（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン） • 2030年までに女性管理職比率を • クリエイティビティと • アントレプレナーシップの民主化 30%に向上 • 人権の尊重 テクノロジーによる • 人権リスクへの適切な対応 なめらかな社会の実現 • なめらかな社会につながる価値創
Slide 39: 人的資本経営における取組みと進捗
Appendix 人的資本経営における取組みと進捗 当社グループにおいて特に優先度の高いマテリアリティである Social（社会）のなかでも人的資本関連のKPIを設定し、各種施策を推進 女性管理職比率※ 従業員持株会入会者推移 目標：2030年までに女性管理職比率30％（国内全体） 目標：前年比増 入会者数（単位：名） 700 30% 28.1% 28.3% 26.6% 600 22.0% 22.6% 500 20% 400 690 670 300 598 10% 200 380 326 100 0% 0 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年 2021年 2022年 20
Slide 40: コーポレート・ガバナンスの強化
Appendix コーポレート・ガバナンスの強化 企業理念に基づく行動及び透明公正で効率的な意思決定に加え、 法令遵守と企業業績の適切な監督を目的とした体制の整備・運用に注力 コーポレート・ガバナンス体制図 ガバナンス改革の変遷 株主総会 FY2015 ・社外取締役を指名 選任･解任 選任･解任 選任･解任 ・取締役会実効性評価を導入 業務監査 FY2016 ・各種委員会設置によるチェック機能の強化 取締役会 監査役会 ・買収防衛策の廃止 ｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｽｸ 諮問 答申 報告 ・役員向け業績連動型株式報酬制度導入 連携 ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ FY2017 ・委任型執行役員制度の導入 指名・ ⇒監督と
Slide 41: 事業区分別 主要グループ会社
Appendix 事業区分別 主要グループ会社 2026年5月13日現在 マーケティング・コミュニケーション事業 ダイレクトビジネス事業 データ・ソリューション事業 その他事業 持分法適用関連会社 セプテーニ・ホールディングス（持株会社） 40
Slide 42: マーケティング・コミュニケーション事業 ビジネスモデル
Appendix マーケティング・コミュニケーション事業 ビジネスモデル デジタル広告の販売と運用を軸とした 統合マーケティングサービスの提供により、企業のDXの総合的な支援を行う マーケティング・コミュニケーション事業 プランニング ・認知～獲得～リテンションまでのフルファネルで オンライン・オフラインを統合した 発注 統合マーケティングの企画・設計 ・デジタル広告/プロモーションの企画・設計 顧客企業 etc. インターネット 生活者 広告枠の 買い付け メディア ユーザ 総合的なDX支援 により顧客ビジネスの 広告効果の最大化 広告枠 広告の 成長をサポート 配信・表示 ・デジタル広告の
Slide 43: 電通グループとの業務提携の概要
Appendix マーケティング・コミュニケーション事業 電通グループとの業務提携の概要 両社の顧客基盤を活用したオンライン・オフライン広告の統合マーケティング提案（イメージ） 入稿・運用 ストラテジー、クリエイティブ制作、 デジタル メディアバイイング、ツール・ソリューションなど メディア オンオフのデータを 共同 あらゆる両社のアセットを共有・活用し、 統合した効果計測 提案 オンライン・オフラインの統合提案体制を構築 顧客企業 Septeni 密な 電通グループ ・TVCMのリーチ補完も 連携 ・デジタル広告の検証結果や 含めたデジタルプランニング 検索・SNSなどの マスメディア ・T
Slide 44: ダイレクトビジネス事業 ビジネスモデル
Appendix ダイレクトビジネス事業 ビジネスモデル BtoC、BtoB領域において事業戦略立案からダイレクトレスポンス手法によるプロモーション、 CRMまで一気通貫で実行することでオフラインメディアとデジタルを統合した顧客支援を行う 事業戦略立案 インターネット マス・デジタル統合のコミュニケーション戦略構築 etc. メディア 発注 顧客企業 生活者 広告の プロモーション 配信・表示 ユーザ オフライン マス×デジタル×クリエイティブの組み合わせに メディア よるメディアプランニングや広告運用 etc. 顧客企業の 収益拡大への貢献 TV CRM ユーザ分析 ユーザの購買・行動・意識
Slide 45: データ・ソリューション事業 ビジネスモデル
Appendix データ・ソリューション事業 ビジネスモデル デジタルマーケティング領域で長年蓄積された知識・ノウハウを生かし、データの収集・統合・活用や、 データやAIを活用したソリューションの開発・提供、顧客の開発支援やエンジニア人材の派遣を提供 データ・ソリューション事業 ・自社エンジニア人材によるデータやAIの活用支援 ・マーケティングソリューションツール等の開発 ・エンジニア派遣、教育 ・CRMプラットフォームの開発・提供 顧客企業 DX開発・支援 キャンペーンの実施 生活者 etc. エンジニア派遣 運用・効果の計測 自社エンジニア エンジニア教育 ユーザ ソリューション開発 マー
Slide 46: セプテーニグループのストーリー
Appendix セプテーニグループのストーリー SEPTENI STORY 統合報告書 創業35年の歴史と挑戦の軌跡をたどるアーカイブサイト 2025年度版統合報告書は5月末頃発刊予定です 「SEPTENI STORY」を公開しました 2024年度版統合報告書では、中長期で目指したい姿に向けた 詳細は下記の画像をクリックもしくはQRコードからご覧ください マネジメントメッセージや従業員の声を紹介しています 詳細は下記の画像をクリックもしくはQRコードからご覧ください セプテーニグループ公式発信 人やカルチャーにまつわる様々な取組みを発信する公式note内に 「IR マガジン」を開設し、株主・
Slide 47: CEOオフィス コーポレートコミュニケーション部 IR・SR課 WEB：www.septeni-holdings.co.jp E-mail：[email protected]
株式会社セプテーニ・ホールディングス CEOオフィス コーポレートコミュニケーション部 IR・SR課 WEB：www.septeni-holdings.co.jp E-mail：[email protected] 2023年12月期より、IPプラットフォーム事業を非継続事業に組替表示しているため、収益、営業利益、Non-GAAP営業利益は非継続事業を除いた継続事業の金額を表示しております 2016年９月期より、従来の日本基準に替えてIFRSを適用しております 従来の「売上高」は参考情報として任意開示とする一方、IFRSに基づく指標として「収益」を開示しております マーケティング